Sous la supervision de la Responsable régionale de l’AND-S2CS, le/la chargé(e) de développement a en charge l’appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors sur le département de la Somme (80) à travers tout ou partie des missions suivantes :
Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire :
o Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l’intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l’intermédiation)
o Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation.
Accompagner les établissements d’accueil de personnes âgées du territoire dans l’appropriation du SC2S :
o Accompagner les établissements dans la définition des missions à confier aux volontaires.
o Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins : mobilisation/recrutement des volontaires, accompagnement au tutorat en cas de difficultés, diffusion aux structures des outils pour l'accueil des volontaires de A à Z, etc.
o Déployer l’offre « d’intermédiation » du SC2S pour les structures non agréées par l’Agence du Service Civique qui le souhaitent.
S’assurer que les jeunes labellisés SC2S du territoire bénéficient du matériel et du socle commun Service Civique Solidarité Seniors (modules de préparation et d’accompagnement à la mission, échanges des pratiques, modules d’accompagnement au projet d’avenir) :
o Veiller à ce que les jeunes reçoivent les tenues (ou badges) SC2S.
o Veiller à ce que les jeunes suivent le socle commun, en lien avec la Responsable régionale et la Chargée de coordination pédagogique.
o Appuyer ponctuellement la chargée de coordination pédagogique dans la mise en œuvre opérationnelle du socle commun (logistique, recherche d’intervenant) et, quand nécessaire, animer le 1er module du Socle commun pour présenter aux jeunes ce qu'implique "Etre un volontaire SC2S".
S’assurer que les tuteurs des jeunes suivent les formations officielles proposées par l’Agence du Service Civique (FOA).
S’assurer de la collecte de données auprès des structures d’accueil et des jeunes, afin de contribuer au suivi et l’évaluation de la mobilisation SC2S.
Participer activement à la vie de l’association et à la représentation de SC2S sur le territoire.
Les missions prioritaires parmi celles ci-dessus seront fixées au moment de la prise de poste en fonction des spécificités du territoire et de l’état d’avancement du déploiement du SC2S.
Capacité à susciter l’adhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles et organisationnelles.
Capacité à travailler en réseau, dans une logique de développement.
Connaissance du territoire et dans l’idéal des acteurs « grand âge » et « jeunesse » du territoire
Expérience associative est un plus, connaissance des acteurs jeunesse également
Être doté(e) d’un très bon sens de l’organisation, savoir gérer les délais et les priorités, capacités de synthèse et rédactionnelles, dynamisme, rigueur, persévérance.
Etre souple et accepter de travailler dans un environnement mouvant, dans le contexte d’un projet innovant
Capacités de prise de parole en public – clarté d’expression orale
Maîtrise des outils bureautiques
Capacité à travailler à distance.
Permis B indispensable (beaucoup de déplacements interdépartementaux à prévoir)
Avoir effectué un service civique serait un plus
CONDITIONS
· Contrat : CDI
· Poste basé à Amiens avec des déplacements sur l'ensemble du département. Prévoir réunions d'équipe sur Roubaix 1 à 2 fois par mois.
· Rémunération : 2 295,19 € brut mensuel + mutuelle + chèque déjeuner
· Voiture de fonction
· Prise de poste : Dès que possible .
· Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation.